03:05 - 1405/05/17
کد خبر: 86229939
بازار کار آمریکا در سراشیبی و ضربه دیگری به دولت ترامپ در آستانه انتخابات میان‌دوره‌ای

نیویورک- ایرنا- تازه‌ترین گزارش اشتغال آمریکا نشان می‌دهد که بازار کار این کشور در ماه ژوئیه به‌طور غیرمنتظره‌ای متوقف شده است؛ کارفرمایان ۲۳ هزار شغل را حذف کردند و وزارت کار نیز آمار اشتغال ماه‌های گذشته را کاهش داد؛ تحولی که می‌تواند به یکی از نقاط ضعف اقتصادی دولت ترامپ پیش از انتخابات میان‌دوره‌ای کنگره تبدیل شود.

به گزارش بامداد شنبه خبرنگار ایرنا، بازار کار آمریکا ماه گذشته میلادی (ژوئیه) به‌طور غیرمنتظره‌ای متوقف شد؛ رخدادی که کمتر از سه ماه مانده به انتخابات میان‌دوره‌ای کنگره، ضربه‌ای سیاسی به دونالد ترامپ رئیس‌جمهوری آمریکا وارد و تصمیم‌گیری را برای مقام‌های فدرال رزرو (بانک مرکزی) در مبارزه با تورم پیچیده‌تر کرده است.
آمار اشتغال ماه ژوئیه که وزارت کار آمریکا روز جمعه به وقت محلی منتشر کرد، ضربه‌ای قابل توجه به بازار کار این کشور و همچنین به ترامپ وارد کرد؛ آن هم در شرایطی که کمتر از سه ماه تا انتخابات میان‌دوره‌ای باقی مانده و حزب جمهوری‌خواه تلاش می‌کند کنترل کامل کنگره را حفظ کند.
خبرگزاری آسوشیتدپرس می‌گوید: کارفرمایان آمریکایی در ماه ژوئیه ۲۳ هزار شغل را حذف کردند. همچنین وزارت کار آمریکا در بازنگری آمارهای پیشین، مجموع اشتغال ماه‌های مه و ژوئن را ۱۰۳ هزار شغل کمتر از برآوردهای قبلی اعلام کرد. نرخ بیکاری کاهش یافت نه به دلیل بهبود وضعیت بازار کار بلکه به این دلیل که هزاران نفر از بازار کار خارج شدند و در نتیجه شمار افراد جویای کار کاهش پیدا کرد.
این بازنگری نشان می‌دهد بازار کار آمریکا در ماه‌های اخیر بسیار ضعیف‌تر از آن چیزی بوده است که پیش‌تر تصور می‌شد. پیش‌بینی تحلیلگران این بود که اقتصاد آمریکا در ماه گذشته نزدیک به ۱۰۰ هزار شغل ایجاد کند.
مدارس دولتی محلی در ماه ژوئیه ۵۰ هزار شغل را حذف کردند. رستوران‌ها و کافی شاپ‌ها نیز ۲۶ هزار شغل و بخش خرده‌فروشی ۱۹ هزار شغل را از دست دادند.
نرخ بیکاری ۴.۱ درصد، پائین‌ترین سطح از ژوئن ۲۰۲۵ بود اما این کاهش تنها به این دلیل رخ داد که ۲۶۴ هزار نفر در ماه گذشته از بازار کار خارج شدند. همچنین سهم افرادی که شاغل هستند یا در جست‌وجوی کار قرار دارند، به ۶۱.۴ درصد کاهش یافت که پائین‌ترین سطح از فوریه ۲۰۲۱ است.
«دنیل ژائو» اقتصاددان ارشد وب‌سایت کاریابی گلس‌دور، گفت: «واقعیت این گزارش را نمی‌توان بزک کرد. این گزارش خوبی برای ماه ژوئیه نیست.»
پیش‌بینی تحلیلگران این بود که اقتصاد آمریکا در ماه گذشته نزدیک به ۱۰۰ هزار شغل ایجاد کند.
دولت ترامپ که به بهانه حمایت از صنایع آمریکا و ایجاد فرصت‌های شغلی در بخش تولید، تعرفه‌های گسترده‌ای وضع کرده است، اعلام کرد که شمار مشاغل در شرکت‌های ساختمانی ۲۲ هزار نفر و در کارخانه‌ها پنج هزار نفر افزایش یافته است.
«کوش دسای» سخنگوی کاخ سفید نیز گفت: «احیای صنعت در دولت ترامپ طبق برنامه در حال پیشرفت است. شمار مشاغل در بخش تولید و ساخت کارخانه‌ها بار دیگر در ماه ژوئیه افزایش یافت، در حالی که شمار کارکنان بخش دولتی همچنان به‌طور قابل توجهی کاهش پیدا کرد.»
ترامپ مدت‌هاست که با افتخار اعلام می‌کند در دوران ریاست‌جمهوری او اشتغال شهروندان متولد آمریکا افزایش یافته است، اما آمار اشتغال ماه ژوئیه این ادعا را تضعیف کرد.
کاخ سفید درباره علت این که گزارش که روز جمعه نشان می‌دهد اشتغال افراد متولد آمریکا طی ۱۲ ماه گذشته ۷۲۰ هزار نفر کاهش یافته است، اظهار نظری نکرد.
البته این آمار ویژگی‌های خاص خود را دارد؛ زیرا بر اساس تغییرات فصلی تعدیل نشده و به همین دلیل معیار قابل اتکایی برای سنجش کل اشتغال شهروندان متولد آمریکا محسوب نمی‌شود با این حال، دولت ترامپ از همین آمار به عنوان شاهدی بر این ادعا استفاده می‌کرد که سیاست سختگیرانه مهاجرتی او به نفع شهروندان متولد آمریکا بوده است.
افزایش نرخ بهره یا ادامه وضعیت کنونی؟
مقام‌های فدرال رزرو بر سر این موضوع اختلاف نظر دارند که آیا برای مهار تورمی که بیش از پنج سال از هدف دو درصدی این بانک فراتر رفته است، باید افزایش نرخ بهره را آغاز کنند یا خیر.
فدرال رزرو در نشست هفته گذشته نرخ بهره را بدون تغییر حفظ کرد، اما سه عضو با این تصمیم مخالفت کردند و خواستار افزایش نرخ بهره شدند.
معامله‌گران وال‌استریت انتظار داشتند نرخ بهره تا پایان امسال افزایش یابد، اما گزارش روز جمعه ممکن است دست‌کم اجرای این افزایش را به تعویق بیندازد.
دنیل ژائو اقتصاددان ارشد وب‌سایت گلس‌دور به آسوشیتدپرس گفت: فدرال رزرو هنگام تصمیم‌گیری درباره توجیه افزایش نرخ بهره، باید وضعیت بازار کار را نیز در نظر بگیرد. ضعف گزارش امروز باعث می‌شود این نهاد فعلا با احتیاط بیشتری عمل کند.
کاهش کند رشد دستمزدها
میانگین دستمزد ساعتی در ماه ژوئیه نسبت به مدت مشابه سال گذشته ۳.۲ درصد افزایش یافت که کمترین رشد سالانه از ماه مه ۲۰۲۱ به شمار می‌رود.
این رشد محدود دستمزدها، در شرایطی رخ داده است که خانواده‌های آمریکایی همچنان تحت فشار هزینه‌های بالای زندگی قرار دارند.
«هدر لانگ» اقتصاددان ارشد اتحادیه اعتباری نیوی فدرال، گفت: این گزارش اشتغال، تصویری ناامیدکننده ارائه می‌دهد. بازار کار آمریکا بار دیگر در حال متوقف شدن است و این موضوع هم کار فدرال رزرو را دشوارتر می‌کند و هم شرایط را برای جویندگان کار سخت‌تر خواهد کرد.
زنان بیشترین کاهش اشتغال را تجربه کردند
وزارت کار آمریکا اعلام کرد که زنان در ماه گذشته ۳۲ هزار شغل را از دست دادند و تمام کاهش اشتغال ثبت‌شده در ماه ژوئیه مربوط به آنها بود.
با این حال، این روند در مقیاس یک‌ساله متفاوت است؛ زنان طی ۱۲ ماه گذشته ۳۲۱ هزار شغل به دست آورده‌اند، در حالی که مردان در همین دوره پنج هزار شغل از دست داده‌اند.
اقتصاددانان همچنین خاطرنشان کردند که اشتغال بخش خصوصی در ماه ژوئیه همچنان افزایش یافته و احتمال دارد کاهش شدید اشتغال در مدارس دولتی ناشی از خطای آماری در تعدیل‌های فصلی باشد.
روند استخدام همچنان ضعیف است
کارفرمایان آمریکایی از ابتدای سال تاکنون به طور متوسط ماهانه ۶۱ هزار شغل ایجاد کرده‌اند؛ رقمی که نسبت به میانگین ۹ هزار و ۷۰۰ شغل در سال ۲۰۲۵ بهتر است، اما همچنان ضعیف‌ترین روند استخدام خارج از دوره‌های رکود اقتصادی از سال ۲۰۰۲ تاکنون محسوب می‌شود.
با این حال، این رقم فاصله زیادی با میانگین ۱۶۶ هزار شغل در ماه طی سال‌های ۲۰۲۳ و ۲۰۲۴ دارد و بسیار کمتر از دوران رونق استخدام در سال‌های ۲۰۲۱ و ۲۰۲۲ پس از پایان محدودیت‌های ناشی از همه‌گیری کووید-۱۹ است.
از سوی دیگر، اقتصاد آمریکا برای جلوگیری از افزایش نرخ بیکاری دیگر به ایجاد شغل به اندازه گذشته نیاز ندارد.
سیاست‌های سختگیرانه مهاجرتی دولت ترامپ و ادامه بازنشستگی نسل پر زاد و ولد پس از جنگ جهانی دوم باعث شده است افراد کمتری برای یافتن شغل وارد رقابت شوند.
بر اساس یک مطالعه فدرال رزرو، حداقل تعداد مشاغل مورد نیاز برای ثابت نگه داشتن نرخ بیکاری که در سال‌های ۲۰۲۳ و ۲۰۲۴ حدود ۱۵۵ هزار شغل در ماه بود، اکنون شاید به نزدیک صفر رسیده باشد.
چشم‌انداز بازار کار آمریکا همچنان تحت تاثیر جنگ در خلیج فارس، افزایش قیمت انرژی، فشار بر بودجه خانوارها و گسترش هوش مصنوعی قرار دارد؛ فناوری‌ که می‌تواند هم بهره‌وری و دستمزد کارکنان را افزایش دهد و هم جایگزین بخشی از نیروی کار شود.
پژوهشگران بانک فدرال رزرو سان‌فرانسیسکو نیز در گزارشی که این هفته منتشر شد، اعلام کردند یافتن شغل در دو سال گذشته به شکلی غیرمنتظره دشوارتر شده است.